1 patarimas: kodėl man reikia atnaujinimo mano gyvenime?
1 patarimas: kodėl man reikia atnaujinimo mano gyvenime?
Jei norite atnaujinti filmą, žmogus turi nuspręsti, ar į jį įtraukti nuotrauką, ar ne. Tai pritrauks potencialių darbdavių dėmesį, tačiau ar tai padės gauti iš jų pasiūlymą?
Instrukcijos
1
Jei yra daug atsakymų į laisvą darbo vietą, tuomettikimybė, kad visi bus matomi šiek tiek. Nesvarbu, kaip puikiai santrauka buvo parengta, kaip jos turėtojas neturėjo patirties, jis gali likti neskaitytas. Fotografija yra puikus būdas pritraukti įdarbinimo specialisto dėmesį. Tai tikriausiai bus matoma, nes dauguma darbo ieškančių asmenų nesiima nuotraukų, kad būtų atnaujinta. Kai kurie darbdaviai (apie 4% pagal portalą Superjob.ru) ignoruoja atnaujinimą be nuotraukos. Įdarbinimo svetainėse realizuojama galimybė slėpti "beveidžių" kandidatų pasiūlymus.
2
Kartais žmonės praktikoje reaguoja į laisvą darbo vietąta pati santrauka. Jie rašo apie save su tipiškais frazėmis. Kaip pasirinkti tarp "užkrečiamos, atsakingos ir morališkai tvarios"? Vėlavimas paieškos procese, laukiantis kūrybiškesnių pareiškėjų atsiradimo, pasirodo ne visada. Pagalba pateikiama nuotraukų. Pozicijos kandidato išrinkimas nėra geriausias pasirinkimas, tačiau kartais alternatyva šiam metodui nėra.
3
Kai kuriais atvejais darbdaviui to reikiaĮvertinti pareiškėjo išvaizdos atitiktį pareigybei, kurią jis kreipiasi. Pavyzdžiui, jei asmuo bus atsakingas už bendravimą su klientais, mokymo, dalyvavimo derybose.
4
Ne tik pareiškėjai, bet ir atrankos specialistaidarbuotojai ruošiasi pokalbiui. Kad tai padarytumėte kuo sėkmingiau, jie turi kuo išsamesnę nuomonę apie kandidatą, kad surinktų kuo daugiau informacijos. Siužetinėje nuotraukoje galite įvertinti ne tik išorinius pareiškėjo duomenis, bet ir suvokti jo psichologines savybes: brandą, gebėjimą dirbti komandoje, atvirumą, tikslingumą. Todėl žmogus turi kruopščiai apgalvoti, kokį paveikslėlį įdėti į atnaujinimą.
5
Gavęs pareiškėjo nuotrauką, recruiteras turisugebėjimas palyginti kandidato išvaizdos įspūdį ir santraukoje pateiktą informaciją. Norėdami patikrinti, ar sąžiningas žmogus buvo, pasakojimas apie jo įgūdžius ir asmenybės bruožus yra sunkus ir kartais neįmanomas. Nuotraukoje taip pat pateikiami objektyvūs duomenys.
6
Nuotraukoje pateikiama santraukatai, kad autorius sukūrė pakankamai laiko ir todėl rimtai randa darbą. Jis nebijo parodyti savo veido, parodė save atvirą, pasiruošęs kreiptis į žmogų.
2 patarimas. Kas yra fotografija užimtumo svetainėse?
Darbo paieška daugeliui naudojantis internetuspecialistai tapo pagrindiniu būdų rasti įdomią laisvą vietą. Kai kurie darbdaviai pateikia informaciją apie laisvas vietas tik ten. Tinklas gali būti išmoko apie asmenį daug daugiau nei informacijos santraukos Faksu vidurkio. Be to, tai nedelsiant kalbama apie pareiškėjo kompiuterinius įgūdžius. Ir jie tapo svarbūs daugeliui profesijų.
Jums reikės
- Internetu yra keletas didelių portalųužimtumas ir daugybė mažų svetainių. Daugelis iš jų reikalauja fotografuoti kartu su atnaujinimu. Ir net jei klausimyno elementas neprivalomas, verta ištirti, kaip jūsų portreto buvimas tokiose svetainėse daro įtaką jūsų galimybėms rasti gerą darbą.
Instrukcijos
1
Kai kurių tipų laisvų darbo vietų nuotraukomsreikalingas atnaujinimas. Yra profesijos, kurioms reikalingi ypatingi reikalavimai. Modeliai turi būti aukšti, restoranų administratoriai yra gražūs ir gerai prižiūrimi. Sushi kavos virėjai turėtų atrodyti Azijoje, net jei jie yra iš NVS šalių, o ne iš Japonijos. Jei ieškote tokio darbo, nuotrauka padidins jūsų sėkmės tikimybę.
2
Kai kuriose pozicijose fotografijos nėrareikia, bet jie gali padėti jums rasti darbą. Jei asmuo nebijo ir nedvejodamas parodyti savo veidą potencialiems darbdaviams, tai gali būti susijęs su didesne atvirumu, sąžiningumu. Jei pareiškėjas turi malonią išvaizdą, jis turi didesnę tikimybę rasti darbą, tai patvirtina psichologiniai tyrimai. Gerai prižiūrimos ir garbingos rūšies ar labai gražaus žmogaus savininkai neturėtų pamiršti galimybės pasirodyti būsimiems kolegoms. Galiausiai yra ir laisvų darbo vietų tipų, kuriuose nėra paminėti specialūs išvaizdos reikalavimai, kaip svarbu, tačiau tai gali būti numanoma. Tarkime, kad fitneso centrų administratoriai, kai kurie lyderiai bando priimti sporto kūrėjus. Tokiu atveju jums net nereikia portreto, bet pilna nuotrauka. Restorano virėja kai kuriais atvejais yra lengviau tapti žmogaus kūnu: kažkas tai yra gebėjimo virti ženklas ir noras dažnai išbandyti gautus patiekalus.
3
Kai kurių laisvų darbo vietų nuotraukų nereikia. Daugelis biuro darbuotojų, kurie neturi tiesioginio ryšio su klientais, verslo partneriais, gali sau leisti atrodyti, kaip jums patinka. Tai nesumažins jų galimybių rasti darbą. Programuotojams sistemos administratoriams nereikia suderinti biurų rūbų kodo arba atrodyti įspūdingai. Žemesnio lygio darbuotojai sandėlyje taip pat gali sau leisti bet kokią būklę, priklausančią įvairiai aplaidumo laipsniui ir šukuosenai.
3 patarimas. Kaip nuotrauką galima sugrąžinti
Turint nuotrauką savo gyvenimo aprašyme paprastai yra vienajo pagrindinių reikalavimų. Fotografija suteikia didelę bendro įspūdžio, susidariusio dėl atnaujinimo, dalį, dėmesį skiriant ne tiek daug žmonių.
Instrukcijos
1
Priežastis, kodėl žmogui atnaujinama, yranuotraukos, gana paprasta. Asmuo sudaro įspūdį kitiems priemonėmis ne tik turima informacija, bet ir iš neverbalinių ženklų skaičiaus. Eychar skaitant savo CV, jis negali matyti tave, vienintelis dalykas, kurį jis turi - šią nuotrauką. Todėl jis skiria tiek daug dėmesio. Kažkas tokia situacija gali atrodyti neteisinga, bet iš tikrųjų tai reikia vietos į darbą, nes jūs galite pasirūpinti gera nuotrauka, kuri bus padaryti teisingą įspūdį gerokai prieš asmeninio susitikimo.
2
Rimtas požiūris į fotografiją atnaujinimuiparodo tą faktą, kad darbo paieška yra svarbus jums dalykas. Suvokkite atnaujinimą kaip savo būsimojo darbo dalį. Jei galėjote pasirinkti gerą nuotrauką, tada rimtai prisiimkite savo pareigas, - mano ejcharis.
3
Yra psichologiniai tyrimai, kaipžmonės suvokia patrauklią išvaizdą. Remiantis šiais duomenimis, dauguma žmonių linkę atpažinti gerą išvaizdą įvairiomis teigiamomis savybėmis: gražus žmogus yra laikomas protingesniu, maloniu ir maloniu bendravime, net jei IQ bandymų rezultatai ir kitos pastabos rodo priešingą.
4
Todėl prieš siųsdami CV įjūsų svajonių kompanija, įsitikinkite, kad turite kokybišką nuotrauką. Paprastai prie atnaujinimo pridedama portretinė nuotrauka, ant kurios veidas aiškiai matomas. Turėtumėte būti vien tik nuotraukoje, skirtingose šeimos kortelėse ar nuotraukose iš draugų su draugais - nepriimtina alternatyva. Patartina būti nuotraukoje verslo drabužiams, su gera šukuosena ir aukštos kokybės makiažu. Vaizdas turi būti ryškus ir aiškus, jūsų veidas turi būti aiškiai matomas.
5
Jei peržiūrėjote savo nuotraukas ir nieko neradotenkinant jūsų poreikius, geriau užsisakyti fotografavimo sesiją su profesionaliu fotografu, tai nėra brangus. Pasirinkite kokybiškus ir gerai sėdėtus verslo drabužius, padėkite plaukus. Moterys turėtų pasirūpinti makiažu, o vyrai - atsargiai nupjaunami. Iš anksto pasakykite fotografui, kodėl jums reikia jo paslaugų.
6
Paveikslėlis nuotraukoje apie atnaujinimą turėtų būti atviras, o neturėtų kirsti rankas arba kumpinti, todėl jūs "arti" nuo kitų, kurios sukuria neigiamą įspūdį. Šypsenos yra atviras ir draugiškas, tačiau nepersistenkite: juoką ir išdidi laikysena prie nieko.
4 patarimas: kaip kompetentingai rašyti atnaujinimus
Pirmasis darbo paieškos etapas yra kompiliavimasatnaujinti. Atrodo, kad sunku? Jie rašė apie savo išsilavinimą, išvardijo darbo vietas, papasakojo apie patirtį. Bet kodėl kai kurie žmonės kviečiami į pokalbius, o kiti CV lieka neatsakomi?
Gerai parašyta ataskaita žymiai padidėjagalimybės gauti darbą. Net nepakanka patirties, santrauka gali būti suformuluota taip, kad darbdavys tikės jūsų noras dirbti jį savo kompanija. Norėdami peržiūrėti atnaujinimą, asmuo praleidžia vieną ar dvi minutes. Todėl požiūris atsakingas jo dizainą. Tai geriau, jei tekstas telpa viename puslapyje A4 popieriaus, bet ne sumažinti šriftą, bandant padaryti neįmanoma. Parašykite tradicinį Times New Roman šriftą 12 arba 14 dydžiui. Struktūra informacija apie blokus, naudojant pavadinimus šriftas didesnis dydis. Negalima rašyti sudėtingų ilgų frazių ir naudoti sąrašus. Tai palengvins jūsų gyvenimo aprašymą.
